REGIMEN GENERAL
21. NOMINA DE VACACIONES NO DISFRUTADAS.
Un trabajador con grupo de cotización 5 a la Seguridad Social, con un contrato eventual
401 a jornada completa finaliza su
contrato después de 6 meses de trabajo en la empresa.
Sus percepciones en un mes completo son las siguientes:
Salario base: 500 €
Incentivo: 19 €
Retención :
2%
El trabajador no ha disfrutado de sus vacaciones durante el período trabajado con
lo cual debemos realizar una nómina de vacaciones retribuidas y no disfrutadas.
Para realizar la nómina de vacaciones del Régimen General deberá
hacer lo siguiente:
-
Ir a Seguridad Social: Liquidaciones complementarias (atrasos, vacaciones)
-
Nomina de vacaciones.
-
Confección de nómina de vacaciones.
-
Deberá indicar : Año, vacaciones del mes que corresponda,
código del mes (V1,V2,V3...), código del trabajador, apellidos y nombre (aparece
automáticamente), días de vacaciones y el importe de las vacaciones.
Nota:
Los
códigos del mes serían los siguientes:
Enero:
V1
Febrero:
V2
Marzo:
V3
Abril:
V4
Mayo:
V5
Junio:
V6
Julio:
V7
Agosto:
V8
Septiembre:
V9
Octubre:
VO
Noviembre: VN
Diciembre: VD
Al trabajador le corresponde 15 días de vacaciones no disfrutadas que tiene que
liquidar en el mes de julio, con lo cual debemos indicar:
Año:
2010, vacaciones del mes que corresponda:
07, código del mes:
V7, código del trabajador,
apellidos y nombre, días de vacaciones:
15
,el importe de las vacaciones. ( hay que indicar
el bruto): 519 €, el liquido a percibir saldrá automáticamente
: 475,41 €
Para imprimir la nomina tendrá que
ir a Nominas, informes y listados de nominas mensuales e indicar
: año y mes :V1,V2,V3....
Posteriormente tendrá que indicar cuando realice los Seguros Sociales que la nomina
de vacaciones corresponde a una liquidación L013 (Vacaciones retribuidas y no disfrutadas)
A.
Cálculo de las bases
de Cotización:
1.Base de Contingencias Comunes.
Remuneración mensual: ( Salario base: 500
€ + Incentivo: 19 €)= 519 €
Total: 519 €
2. Base de Contingencias Profesionales (AT
y EP)
Los 519 € constituyen también la base de cotización por contingencias profesionales.